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県職員の給与　県人事委員会が引き上げを勧告

人材確保のため平均で年間20万5000円の引き上げです。
県の人事委員会は職員の給与を引き上げるよう知事などに勧告しました。

人事委員会は県職員の給与について、規模100人以上の県内の民間企業、141の事業所の従業員と比較したところ、同じ職種や役職、年齢でも2．86％低いことを報告しました。
この差を埋めるため、若年層の給与に重点を置いた給与月額の引き上げや、ボーナスなどの手当の拡充を勧告しました。給与引き上げの勧告は4年連続です。

予定通り給与が引き上げられれば平均のモデルケースでは、635万3000円から655万8000円と年間20万5000円が引き上げられます。

また、人事委員会は優秀な人材の確保を目指す観点から給与の引き上げに加え、長時間労働の是正など、職場環境の改善に継続して取り組むべきと訴えました。